在英国，福利问题曾经是大臣们的一个麻烦，经常被掩盖起来，主要是因为它带来的耻辱，但随着公共支出水平过高，甚至无法承受，它已成为一个前沿问题。
它与大规模移民、经济增长、人力资本、心理健康和平衡国家预算等问题联系在一起，因为福利比最低工资更有效地为工资奠定基础。
我的下一位嘉宾发现，在英国900万不从事经济活动的工作年龄人口中，有550万人领取某种形式的失业救济金。这相当于五个半萨默塞特。
在550万人中，有320万人领取疾病福利，高于疫情前的250万人。
目前，每天有3000人申请疾病福利，预计到2028年，总人数将增加到410万。
除了新冠肺炎造成的经济破坏及其对福利制度造成的压力之外，还有一个激励陷阱。
社会正义中心的一项新研究表明，在许多情况下，一份拿最低工资的全职工作的薪酬低于疾病福利。事实上，疾病津贴每年可多支付3000英镑。
如果我们给人们更多的钱让他们呆在家里而不是找工作，他们为什么要工作？这使得福利支出的一部分成为一种生活方式的选择，而不是安全网。
工党对雇主国民保险的新增加使问题变得更糟。人们通常从兼职工作开始，然后才开始全职工作。现在政府已经提高了雇人的成本，企业将更不愿意雇佣兼职工人。换句话说，人们将继续领取福利。
解决福利危机将消除大规模移民的需要，因为550万人，或至少很大一部分人，将有机会工作。正如我的下一位嘉宾所指出的，瑞典已经将净移民减少到零。当我们忙于引进数以百万计的人口时，其他数以百万计的人却在一个不公平的依赖陷阱中苦苦挣扎。
我们有数不清的工作需要各种各样的技能，这些工作可以由已经在这里的人来填补。
解决这一危机也减轻了人类潜能的浪费。正如伊恩?邓肯?史密斯爵士（Sir Iain Duncan Smith）上周在本节目中指出的那样，很大一部分疾病救济金申领人是出于心理健康原因，主要是出于抑郁和焦虑。但失业加剧了这些心理健康问题。
如果我们让这些人重返工作岗位，我们还可以把我们的经济从厄运和悲观的预测中拯救出来，这些预测认为，本届议会期间的年增长率将达到2%的峰值。更多的人工作意味着更多的钱在人们的口袋里，更多的钱意味着更多的经济刺激。
