牛顿,质量。周二，波士顿郊区的教师罢工进入第八天，这是该州近期历史上持续时间最长的罢工之一，双方仍无法就工资和其他问题达成一致，紧张局势正在加剧。
牛顿学校委员会周二表示，它向牛顿教师协会提出了另一项修改后的提议，称这是“一个公平和有竞争力的提议，解决了NTA向谈判团队和公开表达的担忧。”
该委员会在一份声明中表示:“在罢工期间，我们提出了越来越有竞争力的(生活成本调整)建议，即使与收入最高的同行地区相比也是如此。”
工会表示，它正在寻求为所有员工提供最低生活工资，增加带薪探亲假时间，并保证在每所小学和中学都安排社会工作者。
根据学校委员会的说法，学校委员会的提议解决了工会的优先事项，包括12周的带薪育儿假，小班授课和增加社会工作者对学生的支持。
工会没有立即回复要求对最新报价置评的电子邮件或电话。
在马萨诸塞州，包括学校教师在内的公共工作人员罢工是非法的。牛顿市人口超过87000人。
工会每罢工一天，就会被处以5万美元的罚款。据《波士顿环球报》报道，从1月19日开始的罢工，工会目前总共欠下47.5万美元。
紧张局势开始加剧。
利塔尔·阿舍尔-多坦周一在米德尔塞克斯地方法院提起诉讼。这位牛顿市三个孩子的母亲——两个高中生和一个八年级学生——要求法院强迫教师工会结束罢工。
在诉讼中，阿舍-多坦说，她的一个孩子在关键的高中学年面临挫折，这可能会危及她被大学录取的机会。她说，她的孩子们也错过了部分曲棍球赛季和滑雪俱乐部的机会。
“长时间的罢工加剧了这些问题，尤其是对有特殊需要的学生来说，”诉讼称。
其他家长在网上发起了一份请愿书，敦促工会和市政府“继续谈判，同时让学生和老师回到教室”。
“我们的孩子被剥夺了受教育的权利。我们认为，NTA和伦敦金融城是如此沉迷于为自己的观点辩护，以至于孩子们的利益被置于获胜的需要之下，”请愿书写道。
该地区有20多所学校，近1.2万名学生接受教育。
