芝加哥本;阿彻丹尼尔斯米德兰公司4月10日通知员工，从现在起到6月30日，公司计划采取“一系列行动”加强其业务核心。
ADM发言人杰基?安德森(Jackie Anderson)表示，这些行动将旨在增强公司的组织灵活性，最大限度地提高生产率，加强对内部和外部客户的服务，并加速增长。
“其中一项行动将是为符合条件的美国和加拿大某些同事开启自愿提前退休的窗口，”安德森女士说。“其他包括从我们最近的收购中获得计划中的协同效应，并在我们进一步精简和标准化流程、实施新技术、消除角色和职责重叠的过程中，在全球范围内重组我们的组织。”
“除了计划的收购后协同作用之外，作为本组织具体领域改组的一部分，可能还会裁减一些个别职位。我们将尽可能地通过在公司内部寻找合适的替代机会，将个人影响降到最低。“价格;
安德森表示，这些举措对于加强ADM的核心业务，将公司打造成全球营养领域的领导者是必要的。
“一如既往，在整个过程中，我们的首要任务将是尊重和关心所有受到这些变化影响的员工，”她说。
行政长官在三月底表示“极端冬季天气”第一季度北美业务受影响超过正常水平。该公司表示，极端天气导致玉米加工量减少，主要原因是铁路和卡车运输放缓，影响了进出境运输。ADM表示，恶劣天气预计将对公司第一季度税前营业利润产生5000万至6000万美元的负面影响。ADM定于4月26日公布第一季度业绩。
