跨文化价值观推动PH创新

　　我仍然记得我第一次和一群来自不同部门、不同背景甚至不同国家的员工坐下来讨论我们组织的指导原则。这是一次我在职业生涯中从未经历过的谈话。

　　没有自上而下的指令，也没有自上而下的企业口号。相反，我们平等地聚集在一起——开发人员、工程师、设计师、经理——每个人都对我们公司的使命、愿景和价值观的意义提出了自己的观点。

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